Lavorare con i team: il metodo awair
Occuparsi delle persone quando l’azienda è in crisi è fondamentale per uscirne. Awair contribuisce proprio ad aiutare le persone, il leadership team, utilizzando gli strumenti Hogan ed altre metodologie per lavorare proprio sui bisogni ed il sentire introspettivo
I risultati sono incoraggianti perché si recupera la coesione ed i valori su cui poter andare avanti e lavorare con altre motivazioni recuperando la voglia e il desiderio di lavorare con altre energie che aiutano l’azienda a risollevarsi recuperando quelle energie che solo le persone possono portare per contribuire alla sua rinascita.
