I principali fornitori di welfare in Italia: quali sono e cosa valutare

Il welfare aziendale sta crescendo in maniera esponenziale in Italia, sia in termini di prima adozione che dal punto di vista dell’arricchimento dei programmi già esistenti. A confermarlo sono diversi studi di settore, come ha ricordato anche Emanuele Messagli, presidente di AIWA, in un suo approfondimento pubblicato sul sito dell’associazione italiana di welfare aziendale dal titolo L’adultità corporea e la coscienza adolescenziale. 

Messagli afferma come, sebbene la crescita del welfare sia evidente, ci si trovi ancora in una fase di maturazione che rende cruciale definirne al meglio il ruolo.Come fare? E quali sono i fornitori di welfare in Italia di riferimento?

La sfida del welfare

Nei prossimi anni, sarà cruciale decidere se il welfare aziendale debba rimanere uno strumento di produttività e risparmio fiscale o se debba evolversi in un vero e proprio dispositivo sociale che risponda ai bisogni dei dipendenti e del territorio.

La sfida futura sarà quindi in primis determinare se guardare al welfare principalmente come parte delle politiche retributive o se diventerà un elemento strategico per l’identità aziendale, sia per i dipendenti che per la comunità.

Tipologie di welfare

Ricordiamo che il concetto di welfare si suddivide in diverse categorie: il welfare pubblico, noto anche come “primo welfare”, comprende tutte le misure e gli interventi statali, mentre il “secondo welfare” include le iniziative non statali offerte da enti sia profit che non-profit. 

All’interno di quest’ultima categoria troviamo il welfare aziendale, che si riferisce ai benefit e  servizi forniti dalle aziende ai propri dipendenti, al di là della retribuzione.

Il welfare aziendale si distingue in tre tipologie principali:

1. welfare di contratto: soluzioni fornite ai dipendenti che sono obbligatorie secondo il contratto collettivo nazionale di settore
2. welfare da premio di risultato: consente ai lavoratori di trasformare il premio di produzione in welfare, a condizione di un accordo bilaterale
3. welfare puro o OnTop: una forma flessibile stabilita unilateralmente dall’azienda, che viene concessa in base al raggiungimento di obiettivi specifici.

Quali sono i provider che operano nel settore del welfare

In Italia, numerose società operano nel settore del welfare aziendale. Per alcune, il welfare costituisce il core business, mentre per altre rappresenta una delle diverse attività di consulenza offerte. Di seguito trovate una lista di provider di welfare in Italia, che prende come riferimento le società associate ad AIWA.

www.360welfare.it

360Welfare, con oltre 20 anni di esperienza, fornisce soluzioni di welfare aziendale tramite Yes!Ticket e BluBe, personalizzando i servizi per migliorare produttività e benessere. Radicata in Italia, utilizza tecnologie digitali per creare strumenti sostenibili che supportano le economie locali e attraggono nuovi talenti.

www.amilon.it

Amilon, leader europeo nelle gift card digitali, ha introdotto in Italia la Fringe Benefit Card per il welfare aziendale. Con una crescita a tre cifre e oltre 1000 clienti globali, offre soluzioni innovative e versatili utilizzabili in oltre 30 Paesi.

www.aon.com/employee-rewards-and-benefits-portal/it 

Aon, leader mondiale nella consulenza su rischi e risorse umane, offre soluzioni personalizzate di welfare e wellbeing aziendale in Italia, supportata da una piattaforma intuitiva e un approccio end-to-end. Con oltre 1.800 dipendenti e 25 uffici, Aon aiuta i clienti a prendere decisioni migliori attraverso innovazione e consulenza avanzata.

www.howdengroup.com

Howden Assiteca S.p.A., parte del Gruppo Howden, è un broker assicurativo internazionale con oltre 30 anni di esperienza. Grazie al suo modello aziendale unico, offre soluzioni innovative e personalizzabili di welfare aziendale, supportando aziende e HR nella creazione di programmi di flexible benefits bilanciati e conformi alla normativa.

www.cirfood.com – www.valyouness.it 

Valyouness, nuova società di Cirfood, offre servizi di welfare personalizzati per aziende e enti pubblici, concentrandosi sul benessere dei dipendenti. Con un approccio centrato sulle persone, fornisce soluzioni su misura per promuovere qualità e coinvolgimento territoriale. 

www.day.it 

Day Ristoservice Spa, fondata nel 1987 da Camst e UP Group, è leader in Italia nel mercato dei buoni pasto, con un fatturato di 510 milioni di euro. Offre servizi innovativi per il welfare e la motivazione del personale, grazie a investimenti in ricerca e sviluppo.

www.double-you.it/ – www.welfare.it 

DoubleYou, parte del Gruppo Zucchetti, gestisce oltre 180 milioni di euro di credito welfare per 2.000 aziende, offrendo servizi di welfare aziendale e mobility management. Attraverso la piattaforma ZWelfare, fornisce più di 400 servizi a 400.000 utenti, supportando le aziende nella pianificazione di piani di flexible benefit e nella gestione degli spostamenti casa-lavoro

https://easywelfare.com/

Easy Welfare è leader in Italia nei servizi di welfare aziendale, offrendo consulenza e gestione in full outsourcing. Fondata nel 2007, supporta le aziende nel miglioramento del benessere organizzativo con soluzioni tecnologiche, semplici e sicure.

http://www.edenred.com

Edenred è leader mondiale nelle soluzioni transazionali per imprese e dipendenti, offrendo card elettroniche, app e voucher per migliorare il potere d’acquisto. La sua offerta include Employee Benefits, Fleet and Mobility Solutions e corporate payments, servendo 43 milioni di beneficiari e 750.000 clienti in 42 paesi.

http://www.eudaimon.it 

Eudaimon, ora a parte del gruppo Epassi, si dedica da 15 anni a migliorare il benessere aziendale attraverso piani di welfare personalizzati. L’azienda si propone come “innovatore sociale”, offrendo servizi di consulenza, analisi dei bisogni e co-design dei piani welfare, supportata da una piattaforma mobile in tecnologia Salesforce. 

www.europassistance.it

Europ Assistance offre assistenza in Italia dal 1968. Con servizi in oltre 200 paesi e una centrale operativa attiva 24 ore su 24, garantisce sicurezza e supporto in situazioni quotidiane ed emergenziali. Nel 2020, ha registrato un fatturato di oltre 265 milioni di euro, posizionandosi come una delle aziende di assistenza più affidabili al mondo.

https://www.jointly.pro/

Jointly è la prima B Corp ® in Italia nel welfare e corporate wellbeing, dedicata a migliorare il benessere di persone e aziende. Offre soluzioni per la genitorialità, la salute mentale e Flexible Benefits, sia online che di persona, supportando le imprese anche nella misurazione dell’impatto delle proprie iniziative.

www.well-work.it

Well-Work aiuta le aziende a implementare strategie di welfare tramite un’offerta modulare e personalizzata, unendo esperienza nella consulenza del lavoro a un team di esperti. Le soluzioni sono progettate per soddisfare le esigenze di diverse realtà imprenditoriali, coprendo aspetti normativi, umani e tecnologici

www.lianecare.com

LianeCare è la prima piattaforma di welfare che integra le attività di cura familiare e professionale, supportando il benessere dei dipendenti. Offre consulenza e servizi come ricerca di personale domiciliare, supporto psicologico e formazione per migliorare la qualità della vita e la produttività. La sua missione è facilitare l’equilibrio tra vita personale e lavorativa.

www.mercer.it

Mercer è un leader globale nella consulenza sul Capitale Umano e nella gestione degli investimenti. In Italia, serve 400 clienti, tra cui importanti gruppi industriali e fondi pensione, e ha sedi a Milano e Roma. Pubblica annualmente ricerche su asset allocation, sistemi pensionistici e costo del lavoro.

www.randstad.it

Randstad, leader mondiale nei servizi HR, supporta le aziende nella creazione di piani di welfare personalizzati, gestendo l’intero processo dall’analisi alla realizzazione tramite la sua piattaforma proprietaria. Con oltre 2000 dipendenti in Italia, Randstad offre soluzioni HR integrate per migliorare il benessere dei lavoratori e adattarsi alle esigenze aziendali.

www.pluxee.it 

Pluxee è il partner globale leader per i benefit e il coinvolgimento dei dipendenti, operando in 31 Paesi con soluzioni digitali che promuovono il benessere sul lavoro. Con oltre 36 milioni di consumatori e 500.000 clienti, offre servizi che migliorano la qualità della vita dei dipendenti e sostengono relazioni significative, mentre si impegna per pratiche sostenibili e responsabilità sociale.

www.staffwelfare.it 

Staff Welfare S.r.l., parte del Gruppo Staff Spa, è specializzata in welfare e flexible benefits dal 2017. Offre consulenza e piani personalizzati per il welfare aziendale, consentendo ai dipendenti di scegliere liberamente come utilizzare il proprio conto welfare, puntando a massimizzare la soddisfazione del cliente e il benessere organizzativo.

www.walawelfare.com

Walà è una Società Benefit che aiuta aziende, pubbliche amministrazioni ed enti del terzo settore a sviluppare progetti di welfare sociale, puntando su qualità e sostenibilità. Si dedica a soddisfare i bisogni delle persone, promuovendo sinergie tra politiche pubbliche e iniziative private per generare impatti sociali positivi.

www.welfarebit.it

Welfarebit offre un servizio di consulenza per la creazione di piani di welfare aziendale personalizzati, rispondendo a esigenze specifiche come fidelizzazione dei dipendenti e riduzione del turnover. Propone un marketplace che unisce opportunità di detassazione e decontribuzione, facilitando la gestione degli strumenti di welfare per migliorare il benessere dei lavoratori e ottimizzare i costi per le aziende.

www.welfarecomete.it

Welfare Come Te, sviluppato da Consorzio FIBER con 17 realtà partecipanti, offre soluzioni personalizzate di welfare aziendale, integrando il welfare sociale locale. Grazie all’esperienza di oltre 100 imprese sociali, propone servizi di assistenza familiare e supporto ai lavoratori-caregiver, con un forte impatto territoriale e un approccio orientato alla qualità e alla sussidiarietà.

www.welfare4you.it

Welfare4You è uno Smart Provider specializzato nella consulenza e realizzazione di piani di welfare aziendale personalizzati, basati su piattaforme web avanzate con oltre 100.000 servizi disponibili. Con sede a Milano e partecipata da Auriga Spa, l’azienda offre soluzioni tecnologiche innovative e su misura per microimprese, PMI e grandi gruppi.

www.welfarepellegrini.it

Welfare Pellegrini, nata come divisione Buoni Pasto della Pellegrini spa, offre soluzioni integrate di welfare aziendale, tra cui buoni pasto, buoni regalo, fuel voucher e flexible benefit. Con un approccio trasparente e sostenibile, l’azienda mette al centro il benessere dei dipendenti, gestendo i servizi tramite una piattaforma interattiva e personalizzata.

https://www.welion.it/

Welion, società del Gruppo Generali, offre soluzioni innovative di welfare integrato, dalla salute ai flexible benefit, per famiglie, lavoratori e imprese. Grazie all’esperienza assicurativa e alle tecnologie avanzate, Welion supporta le aziende nella creazione e gestione di programmi di welfare completi, valorizzando la salute e il benessere.

https://www.wtwco.com/it-it/solutions/services/flexible-benefits-e-welfare-aziendale

WTW, frutto della fusione di Willis e Towers Watson nel 2016, è un leader globale nella consulenza sui rischi e sulle risorse umane, specializzandosi nella gestione dei piani benefit aziendali, come coperture assicurative e welfare. Offrendo consulenza strategica e piattaforme innovative, WTW garantisce efficienza e soddisfazione dei dipendenti.