Stefano Cabella Head of Toy Business Operation Mondo ha portato la propria testimonianza al convegno Exs e Horizons “Cina: un investimento consapevole”. L’intervista ci offre l’opportunità di conoscere l’esperienza e soprattuto le scelte strategiche di questa azienda che ha in Cina alcuni presidi produttivi.
Author: Redazione HR LINK
Candy: strategie gestionali in Cina
Roberto Roncalli Corporate Human Resources di Candy é intervenuto come relatore al convegno di Exs e Horizons “Cina: un investimento consapevole”.
Exs Italia: le sfide dell’executive search in Cina
Hr link ha partecipato come Media Partner al convegno di Exs e Horizons “Cina: un investimento consapevole”, che si è tenuto il 25 febbraio presso la sede milanese di Gi Group. In tale occasione ha raccolto la testimonianza di Pasquale Natella, CEO di EXS Italia, che si occupa di Executive Search.
Horizons: le novità normative per le aziende che affrontano il mercato cinese
Hr link ha partecipato come Media Partner al convegno di Exs e Horizons “Cina: un investimento consapevole”, che si è tenuto il 25 febbraio 2016 presso la sede milanese di Gi Group.
Job Act e controlli a distanza: le novità dell’Art. 4
L’avvocato Gabriele Fava, presidente dello Studio Fava & Associati, ci spiega in questa intervista quali sono le principali e significative novità del Job Act in materia di controlli a distanza.
D.Lgs 231 e Smart working: i controlli a distanza
L’avvocato Gabriele Fava, presidente dello Studio Fava & Associati, affronta in questa intervista il tema dello smart working e delle sue implicazione in materia di controlli a distanza.
Dal Telelavoro allo Smart Working: non è solo Lavoro da Casa
Uno studio del Top Employers Institute rileva che tutte le aziende certificate Top Employers hanno alcune caratteristiche comuni in materia di cultura organizzativa e gestione della leadership.
Best Employer of choice: Salini Impregilo premiata nell’employer branding
Uno studio del Top Employers Institute rileva che tutte le aziende certificate Top Employers hanno alcune caratteristiche comuni in materia di cultura organizzativa e gestione della leadership.
L’Internazionalizzazione delle imprese in Cina: il Convegno Exs Italia
Lo sviluppo del mercato cinese è da sempre una grande opportunità per le nostre aziende, ma al contempo gli obiettivi di successo imprenditoriale possono essere perseguiti solo con una profonda competenza delle normative vigenti nel mercato asiatico più grande del mondo.
Gestione risorse umane negli USA: il caso Prysmian
Prysmiam Group è il colosso della produzione e commercializzazione dei cavi, una grande public company italiana che è nata da uno spin off da Pirelli e che oggi vanta 7 mld di Euro di fatturato e circa 19.000 dipendenti.