Attuare politiche attive ed investire in formazione per prevenire il mismatch tra domanda e offerta

Investire in capitale umano è la grande sfida del mercato del lavoro oggi in Italia. Mettere a sistema il pubblico e il privato. Prevedere una formazione per chi non ha lavoro coerente con le esigenze delle imprese. Oltre ad accrescere le competenze grazie alla grande opportunità rappresentata del Fondo Nuove Competenze.

Secondo Nunzia Catalfo, senatrice della Repubblica Italiana già Ministro del lavoro e delle politiche sociali, priorità devono essere portare a compimento le riforme delle politiche attive, rafforzare il Fondo Nuove Competenze rendendolo anche strutturale e rendere effettivo l’Osservatorio del Mercato del Lavoro.